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Ende 2017 wird sich Renate Pilz (Mitte), Vorsitzende der Geschäftsführung, aus dem operativen Geschäft verabschieden und die Leitung des Familienunternehmens Pilz komplett in die Hände von Tochter Susanne Kunschert (links) und Sohn Thomas Pilz (rechts) übergeben. (S.Kunze/elektrotechnik)
Generationenwechsel bei Pilz

Im Gespräch: „Das Herz für das Unternehmen mitbringen“

Das Familienunternehmen Pilz konnte im Geschäftsjahr 2016 erneut ein gutes Wachstum vorweisen. Im Jahr 2017 steht nun eine große Veränderung in der Geschäftsführung an. Renate Pilz, Vorsitzende der Geschäftsführung, wird Ende 2017 nach über 42 Jahren die Führung des Unternehmens in die Hände ihrer Kinder legen. Elektrotechnik hat mit der Familie Pilz über Herausforderungen und Chancen für die Zukunft gesprochen.

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Bildergalerien

Veränderung bedeutet nicht nur vom Regen in die Traufe, dennoch haben viele Unternehmen bei Changevorhaben mit Widerständlern zu kämpfen. (Stephan Bratek_geralt_pixelio.de)
Changemanagement

Widerstände im Unternehmen gezielt händeln

„Gut“ und „schlecht“ – mit solchen moralischen Kategorien wird Widerstand oft bewertet. Entsprechend emotional verläuft häufig die Diskussion über Changevorhaben, und entsprechend verhärtet sind oft die Fronten – nicht nur in Unternehmen. Das erschwert neben einer Konfliktlösung auch das Managen der Changevorhaben.

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Am Georgia Insitute of Technology wurde der Feldroboter Tarzan entwickelt, die Entwickler ließen sich bei der Konstruktion von der Fortbewegung eines Faultiers insperieren.  (Georgia Institute of Technology)
Robotik

Faultier-Roboter hangelt sich wachsam über Äcker

Forscher des Georgia Institute of Technology haben mit "Tarzan" einen Feldroboter entwickelt, der statt von Liane zu Liane an Drähten entlang über den Acker hangelt. Der Roboter wurde nach dem Bewegungsmuster eines Faultiers konstruiert. Das Gerät soll mit einer eingebauten Kamera das Platzwachstum in der Landwirtschaft dokumentieren.

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